{"id":18605,"date":"2017-12-07T11:49:26","date_gmt":"2017-12-07T16:49:26","guid":{"rendered":"https:\/\/elnuevogeorgia.com\/version2023\/?p=18605"},"modified":"2021-03-01T12:35:08","modified_gmt":"2021-03-01T17:35:08","slug":"protocolo-como-mercado-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elnuevogeorgia.com\/version2023\/2-columnistas\/maria-e-salazar\/protocolo-como-mercado-laboral\/","title":{"rendered":"Protocolo como mercado laboral"},"content":{"rendered":"

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Por: MARIA EMILIA SALAZAR, <\/b>especial para el Nuevo Georgia.<\/p>\n

Dando la bienvenida a diciembre y con \u00e9l a la Navidad, periodo de renacimiento; agradece, bendice y celebra, los logros obtenidos, las metas alcanzadas y aprovechemos la \u00e9poca para trazarnos nuevas estrategias para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, Gente TPS desde este espacio les desea un feliz inicio de mes y reciban un fuerte abrazo lleno de amor y alegr\u00eda.<\/p>\n

Y en estas fechas de celebraciones, me gustar\u00eda dejar este tema por considerar sin duda alguna que la atenci\u00f3n protocolar de eventos es una oportunidad laboral.<\/p>\n

Aunque se le dice -err\u00f3neamente- protocolo a las funciones de entregar volantes, atender un stand en una exposici\u00f3n, regalar muestras\u2026quise compartir algunas claves  y recomendaciones para incursionar  al mercado laboral como Gu\u00eda de Protocolo.<\/p>\n

Lo primero<\/b>, es entender la funci\u00f3n tan importante de la atenci\u00f3n protocolar en un evento, para nosotros es: \u201c<\/b>El conjunto de actividades programadas para la celebraci\u00f3n de un acto o evento especial y las atenciones inherentes a la convocatoria, recibimiento, registro, ubicaci\u00f3n, reconocimiento, despedida de las autoridades  e invitados  y asistentes durante su permanencia en los mismos\u201d.<\/p>\n

Lo segundo<\/b>, es que estos acontecimientos por sus mismas caracter\u00edsticas de realizarse en un lugar y fecha concretos, \u201ceventuales\u201d, son un mercado laboral atractivo, porque permiten generar un ingreso extra, pulir su roce social y desarrollar competencias relacionales.<\/p>\n

Lo tercero<\/b>, es tener en cuenta que este oficio exige de quien lo ejerza, tener un gusto por hacer sentir  especial a la gente. Adem\u00e1s debe tener la energ\u00eda, postura y elegancia que se requiere en cada \u00e1rea de atenci\u00f3n: aeropuerto, sala, registro, pres\u00eddium, l\u00ednea protocolar y para ello debe formarse, saber el por qu\u00e9 de cada consideraci\u00f3n y tener la flexibilidad de poder trabajar en un lujoso sal\u00f3n de un hotel cinco estrellas o en alg\u00fan lugar p\u00fablica donde recibir\u00e1 a los invitados que llegan.<\/p>\n

Protocolo para fiestas de fin de a\u00f1o corporativo<\/b><\/p>\n

As\u00ed como hay unos c\u00e1lculos  para estimar la cantidad de mesoneros  que se encargar\u00e1n de servir los alimentos y bebidas de su fiesta de fin de a\u00f1o corporativa, tambi\u00e9n hay unas reglas para calcular el n\u00famero de anfitriones que atender\u00e1n a sus invitados, sean del mismo personal de la empresa  o  contratado a una agencia.<\/p>\n

Algunas empresas al momento de contratar este servicio creen que con tres (3) anfitriones en la fase de bienvenida pueden: registrar y recibir a los invitados u homenajeados en la puerta, acompa\u00f1arlos hasta sus mesas, ubicarlos\u2026donde la realidad es otra, estas funciones durante la celebraci\u00f3n, nos llevo a fomentar el siguiente principio: Mientras m\u00e1s personalizada quieren  que sea la atenci\u00f3n que reciban sus invitados, m\u00e1s gente necesitan.<\/p>\n

Todo evento tiene unas \u00e1reas claves de atenci\u00f3n que seg\u00fan su funci\u00f3n, programa y cantidad de asistentes, requieren de un n\u00famero m\u00ednimo de anfitriones.<\/p>\n

\u00c1rea de atenci\u00f3n  protocolar claves en celebraciones sociales y corporativas:<\/b><\/p>\n